当前位置:首页 > 各镇、街道办事处 > 兴宁区朝阳街道办 > 信息公开

南宁市兴宁区朝阳街道办事处2019年部门预算及“三公”经费预算编制说明

撰写时间:2019-04-01 15:19     来源:朝阳街道办事处   

第一部分:部门概况

一、主要职能和2019年主要工作任务

(1)兴宁区朝阳街道办事处本级基本职能

在区委、区政府的领导下,贯彻执行党路线、方针、政策和国家的各项法律、法规;负责街辖区内的地区性、群众性、公益性、社会性工作。

主导辖区内精神文明建设工作,积极组织以提高市民质素为目的的活动,树立文明新风。

按照职责范围,对街辖区内的城市建设和管理、市容环境卫生、园林绿化、环境保护、市政、房地产等进行监督、管理、服务。

维护稳定街辖区内的社会治安并进行综合治理工作,依照有关规定做好出租屋和外来暂住人员的管理;对民事纠纷进行调解,提供法律服务咨询,维护居民的合法权益。

加强社区建设和管理,积极开展社区服务工作,大力兴办社区福利事业,发动和组织社区成员开展各类社区公益活动;进一步做好拥军优属、优抚安置、社会救济、社会福利、社区文化、科普、体育、教育等工作。

发展街道经济,管理街道自有国有资产和集体资产,为街道经济组织提供人才、科技、信息和各种服务,以经济、法律和必要的行政手段推动街道经济发展和维护市场经济秩序。

指导计划生育、初级卫生保健、劳动就业等工作开展,对安全生产进行监督管理,完成民兵、兵役、侨务等工作;尊重少数民族的风俗习惯,保障少数民族的权益。

指导和帮助居民委员会搞好组织建设和制度建设,发挥居委会的群众自治组织作用。

配合有关部门做好防汛、防风、防火、防震、防灾和抢险工作。

向区人民政府反映居民群众的意见和要求,办理人民群众来信来访事项。

承办区委、区政府和上级部门交办的其他事项。

(2)南宁市兴宁区朝阳街道办事处劳动保障事务所基本职能

南宁市兴宁区朝阳街道办事处劳动保障事务所是在南宁市兴宁区朝阳街道办事处党(工)委的直接领导下,履行建立街道社区劳动保障信息平台,核发《就业失业登记证》,管理下岗失业人员,为自谋职业下岗失业者申请小额担保贷款,开发就业服务;负责管理退休人员和劳动保障统计;在各级劳动保障行政部门及劳动保障监察机构的指导下,配合做好辖区内的劳动保障监察工作;承担城乡居民社会养老保险经办业务;依法调解劳动人事争议,负责本区域内劳动人事法律法规和相关政策宣传和解释工作等基本职能。

(3)朝阳街道办事处流动人口管理站基本职能

朝阳街道办事处流动人口管理隶属朝阳街道办事处,办公地点设在朝阳街道办事处,基本职能是承担组织协调、监督和检查辖区内流动人口和出租屋综合管理工作;房屋租凭税费征收的组织和统计工作;在街道辖区范围内全面开展流动人口居住证信息外网采集工作;完成街道党工委、办事处交办的其他工作任务。承办区委、区政府和上级部门交办的其他事项。

朝阳街道办事处2019年主要工作任务及目标

2019年,街道将继续深入学习宣传贯彻党的十九大精神,攻坚克难、真抓实干,全力以赴抓好经济发展、党建工作、民生保障、重点项目、综治维稳、城市管理等重点工作,推动街道为城区经济社会发展贡献力量。

一是持续提高经济发展水平。稳妥推进南宁市轨道交通5号线一期工程征拆签约和望州路北三里纸盒厂、广西路桥二分公司等旧改项目征拆工作,全力带动辖区经济平稳增长。同时积极走访服务企业,了解并帮助企业解决生产经营中遇到的问题和困难,有针对性地开展对外招商引资工作,力争引进一批市场前景好、牵动力强的新项目,做到应统尽统,努力培育街道经济新的增长点。

二是加强基层社会治理能力。抓好民生保障工作,全力推动各项惠民政策落到实处;加大安全生产隐患排查整治力度,坚决防范和杜绝安全生产责任事故发生;持续深化“大行动”工作,加大对黑臭水体和“两违”的整治力度,努力营造和谐平安美丽新朝阳。

三是强化管理狠抓平安建设工作。持续推进综治网格化示范点建设工作,强化排查化解预防工作,完善社会治安防控体系,持续平安建设、反邪教、反恐防恐及扫黑除恶宣传整治工作,开展打击整治“六合彩”、“三车”整治及非法传销行动,切实提高群众安全感满意度。

四是全面提升基层党建水平。始终把学习贯彻党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想,与“两学一做”学习教育和“不忘初心、牢记使命”主题教育紧密结合,扎实开展“先锋引领·凝心聚力”大行动,依托街道“大工委 ”、社区联合党委这两个载体,不断夯实基层党建基础,巩固提升社区党建品牌,切实推动街道及社区党建工作更上新台阶。同时加强两新党组织整体功能建设,激发两新组织活力,推进街道非公党建上新台阶。

五是从严抓牢党风廉政建设。压紧压实“两个责任”,落实全面从严治党,把握运用监督执纪“四种形态”,充分发挥基层廉洁工作站作为强化党内监督的“前哨岗”和加强作风转变的“助推器”作用,进一步转变作风严肃纪律,严督查强追责,切实解决人民群众反映强烈的突出问题,坚持违纪必究、有案必查,为建设幸福朝阳提供坚强的政治纪律保障。

朝阳街道办事处劳动保障事务所2019年主要工作任务及目标

1.力争超额完成就业工作各项指标任务。继续做好新增就业和失业人员再就业工作,广泛开展各项就业服务专项活动,确保各项年度任务保质保量完成。贯彻落实市政府为民办实事精神,配合做好各项服务劳动密集型企业用工政策、小额扶持贷款促就业、农民工创业补贴等举措。推进就业实名制工作,完善就业实名登记数据库,做好做实就业统计工作。

2.做好企业退休人员社会化管理服务工作。要继续提高日常管理服务水平,继续开展“人脸识别系统”退休人员养老金领取的资格认证工作及重阳节慰问活动,让企业退休人员“老有所养、老有所乐”,更深切的体会到政府的关心、关爱。

3.强化企业军转干部的日常管理工作。做好企业军转干部的解困、维稳工作,重点做好重要节假日的关爱工作,使各项政策落到实处,确保军转干部队伍的稳定。

4.巩固和完善城镇居民医疗保险和城乡居民社会养老保险工作。要不断提高经办服务水平,加大政策宣传力度,引导符合条件的居民参保,保障特殊人群100%参保。

5.努力构建和谐劳动关系。推进劳动监察“两网化”建设,网格化覆盖率达100%。开展特殊工时审批、书面材料审查和劳动用工备案工作,深入推进集体合同制度,确保企业劳动合同签订率达到92%,企业集体合同签订率达到90%。继续开展各类专项检查。做好日常投诉受理工作。加强劳动保障监察工作的宣传,使《劳动法》、《劳动合同法》更加深入人心。

朝阳街道办事处流动人口管理站主要工作任务及目标继续积极开展各项流动人口综合服务管理工作,加强流动人口和出租屋信息登记,做好流动人口、出租屋建档立册工作;开展流动人口和出租屋清查整治行动;做好流动人口宣传工作;进一步推进辖区居住证信息采集工作。

二、机构设置和部门预算单位构成

(一)机构设置

1. 本级单位和内设机构

我街道办事处系统有3个预算单位,行政机关1个:兴宁区朝阳街道办事处;全额拨款事业单位2个:兴宁区朝阳街道办事处劳动保障事务所、兴宁区朝阳街道办事处流动人口管理站。

 

南宁市兴宁区朝阳街道办事处是财政局全额拨款的行政一级预算单位独立机构编制数1个,独立核算机构数1个,行政机构数1个,同比上年无增减。朝阳街道办事处管辖9个社区、1个村,即:华东社区、人民北二里社区、人民北一里社区、朝阳社区、运德社区、中华社区、望州社区、翠峰社区、秀和社区、虎邱村,总面积6.07平方公里。街道党工委下辖基层党组织44个(其中非两新党组织22个,社区党组织21个,机关支部1)。

南宁市兴宁区朝阳街道办事处劳动保障事务所为财政全额补助公益一类事业,单位本年度独立机构编制数1个,独立核算机构数1个,事业机构数1个,同比上年无增减。

朝阳街道办事处流动人口管理站隶属朝阳街道领导,为财政全额补助公益一类事业独立机构编制数1个,独立核算机构数1个,事业机构数1个,同比上年无增减。

 

(二)部门预算单位构成

1. 000  兴宁区人民政府朝阳街道办事处(一级预算单位)

2. 00001  兴宁区人民政府朝阳街道办事处本级(二级预算单位)

3. 00002  兴宁区人民政府朝阳街道办事处劳动保障事务所(二级预算单位)

    4. 00003  兴宁区人民政府朝阳街道办事处流动人口管理站(二级预算单位)

三、人员构成及编制现状

(一)编制现状

1.行政编制人数13人;

2.事业编制人数9人(兴宁区人民政府朝阳街道办事处劳动保障事务所7人,兴宁区人民政府朝阳街道办事处流动人口管理站2人),其中:参照公务员法管理事业编制数0人, 全额拨款事业编制数9人;

3.后勤服务人员控制数0人。

(二)人员构成

1.行政编制实有人数13人;

2.参照公务员法管理事业编制实有人数0人;

3.事业编制实有人数8人((兴宁区人民政府朝阳街道办事处劳动保障事务所7人,兴宁区人民政府朝阳街道办事处流动人口管理站1人));

4.后勤服务实有人数0人;

5.编制外实有在职人数229人,其中外聘人员26人,社区干部194人,公益岗工作人员1人,村干8人

6.退休人员4人。

7.其他人员情况:

(1)享受独生子女父母奖励的在职职工人数3人;

(2)享受独生子女医疗统筹金的在职职工人数3人次;

(3)遗属人数0人。

 

第二部分: 2019年部门预算及“三公”经费预算说明

一、2019年部门收支情况说明

(一)收入预算说明

2019年收入预算总计1644.15万元,同比增加163.81万元,增长11.07%。其中:

一般公共预算拨款1561.53万元,同比增加81.19万元,增长5.48%。

政府性基金拨款0万元。

纳入财政专户管理的收入安排的资金0万元。

未纳入财政专户管理的收入安排的资金0万元。

上年结转收入82.62万元。

(二)支出预算说明

2019年支出预算总计1644.15万元,其中:基本支出1481.58万元,占支出总预算90.11%,同比增加82.97万元,增长5.93 %;项目支出162.57万元,占支出总预算9.89%,同比增加80.84万元,增长98.90%。

1.按支出功能分类科目划分,共分为六类,其中:

(1)一般公共服务(类)1267.81万元;

(2)社会保障和就业(类)132.7万元;

(3)卫生健康支出(类)37.38万元;

(4)城乡社区支出(类)81.82万元;

(5)农林水支出(类)35.08万元;

(6)住房保障支出(类)89.35万元。

2.按支出结构分类划分,分为基本支出预算和项目支出预算。

(1)基本支出预算

①工资福利支出(类)1376.36万元;

②商品和服务支出(类)85.10万元;

③对个人和家庭的补助(类)20.12万元。

(2)项目支出预算

①工资福利支出(类)25.23万元;

②商品和服务支出(类)134.43万元;

③资本性支出(类)2.91万元。

(三)2019年部门预算收支增减变化情况说明

2019年一般公共预算收入预算1561.53万元,比2018年预算1480.34万元增加163.81万元,同比增长11.07%。收入预算增加(减少)的主要原因是:基本支出中人员经费标准上调。2019年一般公共预算支出预算1561.53万元,比2018年预算1403.18万元增加68万元,同比增长11.07%。支出预算增加(减少)的主要原因是:基本支出中人员经费标准上调。

二、2019年财政拨款收入支出说明

(一)2019年财政拨款收入预算总计1644.15万元。其中:2019年部门财政拨款收入预算1644.15万元,其中:一般公共预算收入预算1561.53万元,政府性基金预算收入预算0万元,国有资本经营预算收入预算0万元,上年结转收入82.62万元。

本部门无政府性基金预算收入预算,本部门无国有资本经营预算收入预算。

(二)2019年财政拨款支出预算总计1644.15万元。其中:

2019年部门财政拨款支出预算1644.15万元,其中:一般公共预算支出预算1561.53万元,政府性基金预算支出预算0万元,国有资本经营预算支出预算0万元。具体支出预算如下:

一般公共预算财政拨款1561.53万元,其中:基本支出1481.58万元,项目支出79.95万元。具体支出预算如下: .

    (1)一般公共服务支出---政府办公厅(室)及相关机构事务--- 行政运行(项)167.06万元,主要用于为保证需要日常运转发生的基本支出。按南宁市统一规定的开支标准等安排的办公费、印刷费、水电费、培训费、差旅费、会议费等到日常公用经费支出、办公用房及设备维护更新等项目支出。

(2)一般公共服务支出(类)政府办公厅(室)及相关机构事务(款)一般行政管理事务(项)32.72万元,主要用于为完成各项政府工作任务而发生的项目支出

(3)一般公共服务支出(类)其他一般公共服务支出(款)其他一般公共服务支出(项)1068.03万元,主要用于支付社区办公费及社区工作人员流动人口管理站工作人员的工资社会保险缴费等

    (4)社会保障和就业支出(类)人力资源和社会保障管理事务(款)综合业务管理(项)74.16万元,主要用于社会保障事务所工作人员工资福利及按南宁市统一规定的开支标准等安排的办公费、印刷费、水电费、培训费、差旅费、会议费等到日常公用经费支出、办公用房及设备维护更新等项目支出。

(5)社会保障和就业支出(类)行政事业单位离退休(款)归口管理的行政单位离退休(项)19.97万元,主要用于发放离退休人员工资等。

(6)社会保障和就业支出(类)行政事业单位离退休(款)机关事业单位基本养老保险缴费支出(项)25.54万元,主要用于在职人员的社会保障缴费

    (7)医疗卫生与计划生育支出(类)计划生育事务(款)其他计划生育事务支出(项)37.38万元,主要用于主要用于制定街道卫生和计划生育发展规划和年度计划,完成年度计划生育工作目标责任指标,督促检查落实、兑现奖惩。督查和指导各村(居)及辖区单位的卫生和计划生育工作,提高各村(居)计划生育工作队伍的计生政策和业务水平,落实层级动态服务管理和规范化工作要求;做好计划生育统计报表工作。规范生育登记、再生育登记、独生子女证的审核、发放和管理,严格按照有关规定,协助征收社会抚养费,及时处理群众的来信来访。提供避孕节育技术服务,完成上级下达的各项卫生和计划生育工作指标。加强对流动人口的计生服务和管理工作,实行流动人口均等化服务。开展计生政策和卫生计生宣传活动,兑现各级奖扶政策,积极开展计划生育特殊家庭关爱帮扶活动;完成街道和上级卫生计生部门交办的其他工作。

(8)农林水支出(类)农业(款) 其他农业支出(项)11万元,主要用于开展农村工作、其他支农项目及支付村级保洁员经费开支

    (9)农林水支出(类)农村综合改革(款)对村民委员会和村党支部的补助(项)24.08万元,主要用于主要用于对村民委员会及党支部的工作经费、村干工资等支出。

(10)住房保障支出(类)住房改革支(款)住房公积金出(项)89.35万元,主要用于主要用于按国家规定标准支付的在职人员及社区工作人员住房公积金缴费开支。

 

2、政府性基金预算财政拨款0万元

本部门无政府性基金预算支出。

3、 国有资本经营预算支出预算

本部门无国有资本经营预算支出。

三、“三公”经费支出预算情况说明

2019年部门预算共安排“三公”经费支出预算1万元,比2018年预算3.3万元增加0万元,同比增长0 %,其中:因公出国(境)费预算0 万元;公务用车购置预算0万元;公务用车运行费预算 0万元;公务接待费预算 1.8 万元。“三公”经费增长(减少)的主要原因是:

具体情况如下:

(一)因公出国(境)费0万元,同比增加0万元,同比增长0%。全年预计使用财政拨款安排 0机关、0个所属单位出国团组0个,参加其他单位组织的出国团组0个,全年因公出国(境)团组共计0个,累计 0人次。

(二)公务用车购置及运行费1.5万元。其中:

公务用车购置0万元,同比增加0万元,同比增长0 %。公务用车运行0万元,同比增加0万元,同比增长0 %。主要用于机要文件交换、市内因公出行以及开展城乡居保、劳动监察、就业服务、小额贷款、密集型企业招工及退休年审等业务所需车辆燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等。2019年, 0(部、委、办、局)、1个所属单位开支财政拨款的公务用车保有量为1辆,全年运行费1.5万元,平均每辆1.5万元。

(三)公务接待费1.8万元

 

第三部分:2019年部门预算其他事项说明

(一)机关运行经费预算安排情况

机关运行经费84.10万元,(指部门的公用经费,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用),比2018年预算增加11.36万元,增长15.62%,原因主要是2019年按照在职在编人员工资总额的5%编制机动经费,主要用于预算执行中各部门、各单位增人增资等原因需要增加安排工资福利等开支。

(二)政府采购预算安排情况

2019年政府采购预算17.18万元,同比增加13.98万元,增长463.87%。

政府采购资金类型:公共财政预算拨款17.18万元 。

按政府采购项目类型分为货物类采购、工程类采购和服务类采购三种类型。货物类采购预算17.18万元,服务类采购预算0万元,工程类采购预算0万元。

(三)政府购买服务情况

2019年纳入政府购买服务预算管理的项目0个,涉及金额0万元。

本部门无政府购买服务项目。

(四)国有资产的总体情况

 截至2018年12月31日,本部门共有车辆1辆,其中:处级领导干部用车 辆、一般公务用车1辆、一般执法执勤用车 辆、特种专业技术用车 辆、其他用车 辆;单位价值200万元以上大型设备0台(套)。

(五)2019年项目预算绩效说明

2019年部门预算列入绩效考核范围的项目共6个(100万元以上的项目按城区考核要求全部列入,无100万以上的项目,在预算中选取两个资金量大的项目填报),涉及一般公共预算拨款67.05万元,分别是:

1、朝阳街道办事处经贸工作经费10.80万元。

2、朝阳街道办事处卫生和计生工作经费39.83万元。

3朝阳街道办事处劳动保障事务所就业再就业工作经费1.8万元。

4朝阳街道办事处劳动保障事务所城镇居民养老、医疗保险工作经费0.8万元。

5朝阳街道办事处流动人口管理站人员工资福利项目10.67万元。

6朝阳街道办事处流动人口管理站办公运行经费项目3.15万元。

    (六)涉密事项处理说明

   本部门预算未含有涉密事项。

五、专业名词解释

(请结合本部门工作实际,对专业性较强名称进行解释。根据财政部及自治区财政厅有关文件要求,专业名词解释部分必须有内容,不能留空或者写“无”。)

(一)财政拨款收入:指财政部门当年拨付的资金。

(二)事业收入:指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。

(三)经营收入:指事业单位在专业业务活动及其辅助活动之外开展非独立核算经营活动取得的收入。

(四)其他收入:指除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入。

(五)用事业基金弥补收支差额指事业单位在当年的“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”、“其他收入”不足以安排当年支出的情况下,使用以前年度积累的事业基金(事业单位当年收支相抵后按国家规定提取、用于弥补以后年度收支差额的基金)弥补本年度收支缺口的资金。

(六)基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。

(七)项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。

(八)“三公”经费:纳入财政预决算管理的“三公”经费,是指本级各部门用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映单位公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置及运行费反映单位公务用车车辆购置支出(含车辆购置税)及租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费、安全奖励费用等支出;公务接待费反映单位按规定开支的各类公务接待(含外宾接待)支出。

(九)机关运行经费:为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。


南宁市兴宁区人民政府主办

地址:南宁市厢竹大道63号 南宁市兴宁区人民政府   联系电话 :0771-3290133 (值班室)

国际联网备案号:45010202000009  桂ICP备11001242号-1  网站标识码:4501020001

桂公网安备 45010202000155号